Финалисты конкурса RANEPA Best Practices Competition защитили свои проекты
В Президентской академии завершился Форум лучших практик, в рамках которого финалисты конкурса RANEPA Best Practices Competition защитили свои проекты. Конкурс проводился среди сотрудников и преподавателей факультетов и филиалов Академии. Организатор мероприятия – Институт организационного развития и стратегических инициатив (ИОРСИ) РАНХиГС.
Проект нацелен на выявление, поддержку и продвижение лучших технологий и практик в сфере внедрения образовательных технологий, управления карьерой, результатов интеллектуальной деятельности, а также их тиражирование среди факультетов и филиальной сети Президентской академии.
20 июня в РАНХиГС состоялось торжественное открытие форума. В мероприятии приняли участие представители руководящего и профессорско-преподавательского состава 23 филиалов и 2 институтов Академии. С приветственным словом к участникам обратились проректоры РАНХиГС Максим Назаров и Дмитрий Буташин.
В первый день работы форума прошла защита проектов в номинации «Коммерциализация и внедрение результатов интеллектуальной деятельности».
21–22 июня мероприятие продолжило свою работу на базе коворкинг-центра «Точка кипения» Агентства стратегических инициатив. 21 июня прошли защиты проектов по 6 номинациям:
- «Игры в обучении»; победитель – Екатерина Огарева, Северо-Западный институт управления;
- «Проекты в обучении»; победитель – Елена Староверова, Владимирский филиал;
- Е-learning; победитель – Марина Семочкина, Уральский институт управления;
- «Междисциплинарный курс»; победитель – Оксана Евсеева, Брянский филиал;
- «Профессиональный старт»; победитель – Анастасия Комарова, Брянский филиал;
- «Управление карьерой»; победитель – Вячеслав Смирнов, Калужский филиал.
В рамках первого конкурсного дня также состоялась панельная дискуссия на тему: «Корпоративное и вузовское образование: взаимные требования и возможности партнерства». В дискуссии приняли участие генеральный директор Международной ассоциации корпоративного образования (МАКО) Ольга Голышенкова, директор Института организационного развития и стратегических инициатив РАНХиГС Вячеслав Шоптенко, директор корпоративного университета РусГидро Елена Аксенова.
Участники дискуссии обсудили девять бизнес-моделей корпоративных университетов, виды и формы современного корпоративного обучения, параллельную реальность корпоративного обучения и систем ВПО и ДПО, возможности и форматы взаимодействия систем корпоративного и высшего образования на основе практик применения профстандартов, использование кейсов как инструмента диалога бизнеса и образования и многое другое.
В конце второго дня работы форума предметом дискуссии стали методики и модели тиражирования проектов победителей прошлого сезона – Елены Потаповой (проект «Золотой кадровый банк – золотым работодателям», Поволжский институт управления им. П. А. Столыпина) и Юлии Ильяевой (проект «От Стратегии – к бизнесу», Северо-Кавказский институт). Авторы проектов отправятся на международную стажировку вместе с победителями Конкурса лучших практик в основных номинациях.
В третий день форума состоялась защита проектов по следующим номинациям:
- «Дополнительное профессиональное образование для бизнеса»; победитель – Юлия Иванчина, Уральский институт управления;
- «Дополнительное образование для органов власти»; победитель – Юлия Орсаг, Вологодский филиал РАНХиГС;
- «Кейсы в обучении»; победитель – Алексей Ручкин, Уральский институт управления;
- «Международная образовательная деятельность»; победитель – Светлана Маковкина, Уральский институт управления;
- «Эффективность образования»; победитель – Ирина Афонина, Поволжский институт управления им. П. А. Столыпина.
Участникам также была предоставлена возможность подать свои проекты по двум дополнительным номинациям, учрежденным партнером конкурса – Московской биржей:
- «Повышение финансовой грамотности студентов» – разработка стандартизированного практического курса по основам финансов и инвестирования для студентов экономических и неэкономических направлений и специальностей;
- «Повышение финансовой грамотности населения» – разработка дистанционного практического курса по основам финансов и инвестирования для населения любых возрастов.
В ходе работы форума была проведена демонстрация симуляции, лежащей в основе чемпионатов Business Battle и Global Management Challenge, в которой участвовали представители Министерства промышленности и торговли РФ, корпоративных университетов РЖД, РусГидро, Международной ассоциации корпоративного образования, фонда «Наше будущее», проекта «Топ федеральных тренеров по молодежному предпринимательству».
В этом году, как и в прошлом, параллельно с конкурсными мероприятиями проводились образовательные мероприятия, встроенные в дополнительную профессиональную программу «Технологии повышения эффективности образовательного процесса». По результатам программы на форуме участникам были выданы удостоверения о повышении квалификации.
Также в рамках форума были проведены мастер-классы от победителей прошлых сезонов, побывавших на зарубежных стажировках в Израиле и Португалии: Татьяны Гурунян (Сибирский институт управления), Дениса Ермачкова (Брянский филиал), Алексея Баранова (Южно-Российский институт управления) и Ольги Трофимовой (Уральский институт управления) по использованию зарубежного опыта подготовки кадров и современных образовательных технологий в учебном процессе.
В церемонии закрытия Форума лучших практик приняла участие руководитель направления оценки и карьерного планирования Управления обучения и развития Департамента по персоналу и кадровой политике ПАО «Московская биржа» Ирина Сироткина, которая подвела итоги конкурса по спецноминациям и вручила сертификаты и ценные подарки победителям. Обладателями наград стали: Елена Васильева (Уральский институт управления) и Лариса Анохина (Калужский филиал).
Победители Конкурса лучших практик в основных номинациях, в свою очередь, получили право пройти зарубежную образовательную стажировку. Они изучат лучшие зарубежные практики в образовании для их дальнейшего эффективного использования в развитии системы РАНХиГС.
Дата : 29 июня 2016
